Tin Tức
TRẢI NGHIỆM NHÂN VIÊN VƯỢT TRỘI – NỀN TẢNG CỦA SỰ THÀNH CÔNG
Gia tăng trải nghiệm nhân viên (Employee Engagement Experience) không chỉ mang đến hạnh phúc cho nhân viên mà còn tạo ra vị thế cạnh tranh trong kinh doanh. Khi một công ty có văn hóa doanh nghiệp tốt sẽ làm tăng sự hài lòng và năng suất lao động của các nhân viện hiện…
Xem thêmKẾT HỢP CHIẾN LƯỢC NHÂN SỰ VÀ MỤC TIÊU KINH DOANH HIỆU QUẢ
Hoạt động nhân sự đóng góp hiệu quả vào thành công của doanh nghiệp, chiến lược nhân sự phải phản ánh và hỗ trợ các mục tiêu kinh doanh cụ thể: Chiến lược tăng trưởng: Tập trung vào việc tuyển dụng nhanh và hiệu quả, đảm bảo doanh nghiệp luôn có đủ nhân lực…
Xem thêm5 CÁCH KHÍCH LỆ SỰ SÁNG TẠO VÀ TINH THẦN GẮN KẾT CỦA NHÂN VIÊN
Xin chào những nhà quản lý nhân sự của nơi làm việc hiện đại! Bạn đã sẵn sàng gia nhập và cùng phát triển tổ chức của mình thành một trung tâm đổi mới và hòa nhập chưa? Hãy cùng tìm hiểu một số cách thú vị để biến sự chuyển đổi này thành hiện…
Xem thêmTHẾ NÀO LÀ MỘT NƠI LÀM VIỆC LÝ TƯỞNG? – VĂN HÓA ĐỔI MỚI VÀ HÒA NHẬP
Chào các bạn, trong chuỗi thông tin về HR transformation tuần này, Anpha sẽ giới thiệu về: Sự Phát triển của Văn hóa Đổi mới và Hòa nhập. Một môi trường làm việc tràn đầy sự đổi mới và hòa nhập chính là chìa khóa vàng để doanh nghiệp bứt phá! Đổi mới không chỉ…
Xem thêmTỐI ƯU CHỈ SỐ NHÂN SỰ CHO CÁC QUYẾT ĐỊNH QUAN TRỌNG
Trong giai đoạn chuyển đổi kỹ thuật số, số liệu nhân sự và phân tích dữ liệu đã trở thành công cụ không thể thiếu để đưa ra quyết định sáng suốt nhằm thúc đẩy thành công của tổ chức. Bằng cách tận dụng những công cụ này, các lãnh đạo nhân sự có thể…
Xem thêm